Мордовия, г. Саранск,
тел. 8 (8342) 30-43-46,
link-saransk@mail.ru
|
%D
%d.%M.%y
%h~:~%m
АНОНСНовости14.02.2020
Провели первые в этом году семинары по складской логистике. В семинарах участвовали предприятия Саранска. Приглашаем организации и предприятия Мордовии принять участие в наших семинарах 27.09.2019
В сентябре на предприятиях Саранска были запущены два курса: "Транспортная логистика" и "Деловые коммуникации во внешнеэкономической деятельности (ВЭД)".
08.07.2019
Очередное занятие по курсу "Управление производительностью труда на предприятии" в рамках реализации Федерального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда» национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости» проходит на заводе ВКМ-Сталь.
26.09.2018
Состоялся очередной тренинг для команды Лидеров 250 компании РМ Рейл.
13.09.2017
Технологические инновации оказывают значительное влияние на жизнь людей, эффективность организаций, доходность производственных отраслей, благополучие и процветание народов. Именно поэтому понимание процессов, лежащих в основе инноваций в сфере технологий, является таким важным как для потребителей, так и для производителей технологических инноваций.
 
 |
Главная
\
Наши проекты
Курсы повышения квалификацииНаши проекты. Мы сделали это вместе с вами! 2019 год. Участие в Федеральном проекте «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда»в целях реализации мероприятий по переобучению и повышению квалификации работников. Разработан и апробирован на ряде предприятий курс "Управление производительностью труда на предприятии". Проведены семинары и курсы "Логистика", "Деловые коммуникации во внешнеэкономической деятельности (ВЭД)", "Развертывание бережливого производства на предприятии", "Внедрение 5S" и другие.
2018 год. Корпоративный проект "250 ЛИДЕР". Тренинги: "Лидер и менеджер - сходства и различия". "Тренинг для тренеров". "Управление изменениями". "Ораторское мастерство". "Учимся делать презентации". "Бережливое производство".
2016 - 2017 годы. Программа МВА "Руководитель- профессионал". 98 сотрудников компании РМ Рейл повысили квалификацию на курсах "Управление проектами", Управление персоналом". Завершилось обучение Дневной школой "Вызов менеджеру", где слушатели работали над единым проектом.
2015 год. Программа MBA "Руководитель-профессионал. Более 80-ти специалистов и руководителей предприятий Рузхиммаш, Неон, ВКМ-Сталь и Управляющей компании РМ Рейл постигали основы менеджмента по программам курсов "Менеджер и организация", "Менеджер и персонал", "Маркетинг и управление качеством". Получены навыки по управлению проектами, ведению переговоров, управлению финансами. Заключением обучения стала Дневная Школа, где все слушатели показали большой результат своего обучения и благодаря командной работе выдали три рабочих проекта по управлению изменениями в организации.
2014 год. ГУП РМ "НИИИС им. А.Н. Лодыгина" консультационный проект "Стратегия на практике". Под руководством опытного тьютора С.Прошина сотрудники предприятия: Разработали проект стратегического выбора бизнес и корпоративного уровня.
2013-2014 гг. Консультационно-образовательный проект «Современный менеджмент и принципы Бережливого Производства» при поддержке и инициации министерства промышленности Республики Мордовия. Участвовали руководители предприятий ОАО "Медоборудование", ОАО "МордоАгроМаш", ОАО "Электровыпрямитель", ФКП "Саранский механический завод", ООО "ЭМ-КАТ", ООО "ЭМ-ПЛАСТ", ООО "САРМАТ", ООО "Сарансккабель-оптика", ООО "ЭМ-Кабель".
2011-2012 гг. ОАО "Мордовцемент". Корпоративный проект "Эффективный менеджер". Прошли обучение более 40 руководителей высшего и среднего звена. |
